Осуществим срочный подбор кадров в вашу организацию!

практические советы по подбору бизнес тренера

Раздел: Услуги работодателям
13-08-2018

Но это не значит, что «жесткая» методика однообразна, при запросе на подобную методику профессиональный тренер обязательно обратит на культуру компании – клиента, установит оптимальную степень «жесткости», что поможет ему к окончанию серий модулей «собрать» разобранный персонал. В подобных случаях, пост – тренинг является не только привычным и обязательным пунктом программы работы с провайдером, а значительный этап, не менее существенный в результате, нежели сам тренинг.

Советы практические по подбору бизнес – тренера:

- постарайтесь сформулировать ваш запрос четко настолько, насколько сможете;

- старайтесь быть максимум откровенны, когда речь пойдет о проблемах, которые породили данный запрос, так как это станет ключевым моментом в создании качественного тренингового продукта;

- посмотрите, как внимательно слушают вас представители компании – провайдера и насколько учтен ваш именно ваш запрос в формировании предложения первичного;

- как сильно тренер и менеджер увлекаются рассказами об успешных модулях в других компаниях или все – таки большую часть переговоров концентрируют на выяснение потребностей компании– клиента;

- и последнее правило заключается в том, что обратите внимание на гуманистический настрой тренера. Некоторые считают, что совсем не обязательно, чтобы тренер любил людей ставя в пример специалистов – мизантропов, которые не питают теплых чувств к людям, однако работа их в качестве тренера приносит результат. Но стоит ли в свою команду пускать человека, который, мягко говоря, «холодный»? Поэтому обращайте внимание на отношение тренера к людям в целом, а точнее на его любовь к ним.



Добавить комментарий к публикации "практические советы по подбору бизнес тренера":
Введите ваше имя:

Комментарий:

Защита от спама - решите пример:

Другие статьи по теме:
 Как воспитывать профессионала?
 Подбор персонала
 Особенности успешного руководства командой
 Что собой представляет успешный руководитель?
 Типы воровства и их причины

Верх